Önnur Dynamics
-
Vetrarólympíuleikarnir í Peking 2022 sýndu heimsbyggðinni framúrskarandi árangur Kína
Þann 4. febrúar 2022 komu Vetrarólympíuleikarnir í Peking eins og lofað var, með sprungu af tilfinningu fyrir vísindum og tækni!Frá innritun, veitingastað, rúmi, kokteilblöndun með vélmenni til opnunarhátíðarinnar, sem Kínverji, er ég stoltur af kínverskri menningu, kínverskri tækni og framleidd í Kína til að birta...Lestu meira -
Byggja upp tilfinningu fyrir mörkum milli vinnu og lífs
Ef þú vilt ekki að líf þitt verði truflað af vinnu, vertu viss um að setja mörk í lífi þínu og starfi.Það er best að byggja upp tilfinningu fyrir mörkum með vinnufélögum þínum og leiðtogum á fyrsta degi þínum og það er alltaf eðlilegra að byrja á meginreglum.Hvað ef mörkin væru ekki komin...Lestu meira -
Qingdao Sainuo Class – Þekking stjórnanda
Óreyndir stjórnendur gera oft þau mistök að líta á persónulega framkvæmd sem áreiðanlegasta ökumanninn og leggja mikinn tíma og orku í ákveðin verkefni.Þess vegna eru þeir „á ferðinni“ á hverjum degi, þú færð ekki samþykki fólksins sem þú vinnur fyrir.Fyrsta og stærsta breytingin sem blasir við...Lestu meira -
Virkja stjórnun 【pólýetýlenvax】
Kjarninn í stjórnun er uppgötvun mannkyns og hugsa um hvaða völd er hægt að virkja á lægsta stigi.Í vélrænni stofnun er leiðin til að hvetja til krafta einföld: ótti og græðgi.Ef þér gengur vel, færðu kynningar, meiri kraft og fleiri bónusa.Er einhver viðbót...Lestu meira -
Qingdao Sainuo Class – Hvatning og framkvæmd
Af hverju er alltaf erfitt fyrir okkur að byrja að gera hlutina vel og gera vel í lokin?Það eru tvenns konar aðstæður: skortur á hvatningu og skortur á framkvæmd.Skortur á hvatningu er yfirleitt skortur á tilgangi, trú á að ekkert sé mikilvægt.Hið síðarnefnda er þegar þú veist hvað þú vilt,...Lestu meira -
Qingdao Sainuo Class – Inntak og kostnaður
Maður kemst dýpra og dýpra inn í eitthvað, það er ekki það að hann viti ekki hvort hann eigi að gefast upp, heldur er hann fastur í óafturkræfum kostnaði, leggur meiri orku og tíma í fortíðina til að „fylla í götin.“.Óafturkræfur kostnaður er sá kostnaður sem hefur átt sér stað í fortíðinni og sem við getum ekki endurheimt eða breytt...Lestu meira -
Qingdao Sainuo Class – Persónulegur vöxtur
Á vinnustað, hröð hækkun nýrra starfsmanna, flestir hafa nokkra eiginleika: sterkan skilning, rökrétt skýrleika, slétt tjáningu, sterka framkvæmd og svo framvegis.Það styttist í þetta: Leyfðu þér að vaxa hraðar en leiðtogi þinn ætlast til af þér.Margir ungir starfsmenn eru fúsir til að vaxa hratt...Lestu meira -
Qingdao Sainuo Class - Skráðu afrek þín
Þegar þú þarft að deila afrekum þínum er ein besta leiðin til að undirbúa þig að halda áfram að safna öllum smáatriðum afrekanna þinna.Minning okkar er alltaf stutt.Manstu eftir smáatriðum verkefnisins sem þú gerðir í síðustu viku?Hvað með síðasta mánuðinn?Hvað með eitt ár síðan?Afrek okkar sýna okkar...Lestu meira -
Qingdao Sainuo Class - Náðu tökum á meginreglunum um félagslega vinnustaðinn
Lykilreglan í félagslegum samskiptum á vinnustað er: Gefa og taka, frekar en að taka og taka og taka svo fyrir meira.HR fær oft of mörg umsóknarbréf á hverjum degi.Þess vegna, ef þú vilt fá tækifæri, þarftu að: 1. Láta skoðanir þínar í ljós við þá og miðla meira;2. Ef...Lestu meira -
Hvað á að gera þegar þú missir vinnuna í farsóttinni og tekur aftur viðtal við nýja starfið þitt
Ef þú missir vinnuna vegna force majeure á meðan faraldurinn stendur yfir verður þú að gera viðmælandanum ljóst þegar þú tekur viðtal í nýtt starf: Þér var ekki sagt upp störfum vegna lélegrar frammistöðu.Margir misstu vinnuna í þessu skyndilega faraldri.Aðalástæðan er ekkert annað en þessir fjórir punktar: Fyrst...Lestu meira -
![[Qingdao Sainuo Class] Að byggja upp persónulegt vörumerki](//cdnus.globalso.com/sanowax/bigstock-build-your-personal-brand-mo-130944140.jpg)
[Qingdao Sainuo Class] Að byggja upp persónulegt vörumerki
Að byggja upp persónulegt vörumerki er mjög dýrmætur hlutur, því þegar þú hefur gott orðspor munu vönduð starfstækifæri koma að dyrum þínum.Fyrir konur á vinnustað, þegar þær búa til persónulegt vörumerki, verða þær oft fyrir áhrifum af „sæknisvandamáli“ fyrirbæri.Svo hvernig gera konur...Lestu meira -
Qingdao Sainuo flokkur - Þrýstingur
Mest af þrýstingnum stafar í raun af okkur sjálfum og við vitum ekki einu sinni hvað við gerðum.Margir eru hræddir eða vilja ekki horfast í augu við hina raunverulegu orsök erfiðrar stöðu hans og óhamingju.Þvert á móti munu þeir alltaf velja „laga einkennin en ekki lækninguna“ sem ...Lestu meira -
![[Qingdao sainuo] Geta til að vinna](//cdnus.globalso.com/sanowax/工作能力.jpg)
[Qingdao sainuo] Geta til að vinna
„Viðeigandi hæfni“ þegar stórt fyrirtæki ræður fólk þýðir að fyrri starfsreynsla þín og starfskröfur geta jafnast á við, og það er best að þú hafir einhverja getu til að fara fram úr væntingum um starfið.Fyrir þá sem vinna í litlu fyrirtæki sem vilja skipta yfir í stórt fyrirtæki...Lestu meira -
Forysta
Lítil þátttaka starfsmanna, óvirka atvinnuleit og sjálfstætt starfandi er allt vegna vanhæfra leiðtoga.Hæfð forysta heldur starfsmönnum traustu, virku og skilvirku, á meðan óhæfir leiðtogar gera starfsmenn kvíða, firrta, óhagkvæma og senda neikvæða orku yfir...Lestu meira -
Qingdao Sainuo talar um fjarvinnuþróun
Vegna faraldursins vinna flest fyrirtæki okkar nú í fjarvinnu að heiman og Sainuo er engin undantekning.Við höfum verið heimavinnandi.Kjarnaáhersla „framtíðarvinnuaðferða“ er ekki skrifstofuhugbúnaður og skrifstofuvettvangur, ekki vegna þess að hugbúnaðurinn er auðveldur í notkun, þannig að framleiðsla og samskipti...Lestu meira
![[Qingdao Sainuo Class] Að byggja upp persónulegt vörumerki](http://cdnus.globalso.com/sanowax/bigstock-build-your-personal-brand-mo-130944140.jpg)
![[Qingdao sainuo] Geta til að vinna](http://cdnus.globalso.com/sanowax/工作能力.jpg)
